Professione: Specialista in rapporti sindacaliLa formazione postlaurea per fare questo lavoro

Introduzione

Il Specialista in rapporti sindacali è un professionista altamente specializzato che opera all'interno di aziende e organizzazioni, occupandosi della gestione dei rapporti con i sindacati e dei problemi legati alle relazioni industriali. In particolare, il suo ruolo consiste nel garantire il rispetto del contratto collettivo di lavoro e la tutela dei diritti dei lavoratori, negoziando con i rappresentanti sindacali per evitare conflitti e risolvere eventuali questioni legate alla contrattazione collettiva e alla gestione del personale. Il salario di un Specialista in rapporti sindacali può variare a seconda del settore in cui opera e della sua esperienza, ma solitamente è più elevato rispetto alla media delle professioni legate alle risorse umane. Per svolgere al meglio questo lavoro, è necessario possedere una solida conoscenza della legislazione del lavoro e delle normative in materia di relazioni sindacali, oltre a doti di negoziazione, problem solving e comunicazione. Inoltre, è importante avere una buona conoscenza dell'organizzazione dell'azienda e delle dinamiche interne, al fine di poter identificare e risolvere eventuali problemi nei rapporti sindacali.

TROVATI 18 MASTER [in 18 Sedi / Edizioni]

  • Corso Avanzato di Payroll Specialist

    UER - Università Europea di Roma

    Il corso si pone l’obiettivo di esaminare ed approfondire gli elementi più complessi relativi ai principali adempimenti periodici connessi all’elaborazione della busta paga.

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    Corsi Alta Formazione
    Formula:Formula weekend
    Durata:20 Ore
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  • Master di II livello in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale

    Sapienza - Università di Roma | Dipartimento di Scienze Giuridiche

    Il corso si propone come strumento per la formazione della figura professionale del Giurista del lavoro, nonché per l'aggiornamento e lo sviluppo formativo dei dipendenti privati e pubblici, in conformità con le politiche di gestione del personale e per la formazione continua dei professionisti.

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    Master di secondo Livello
    Formula:Formula mista
    Durata:300 Ore
    Borse di studio: SI  [5]
    Costo: 2.500 

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  • GEMA Business School

    Vuoi acquisire le competenze strategiche per lavorare nell’ambito HR e contribuire alla crescita delle persone in azienda? Il Master GEMA in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane è il percorso ideale per costruire una carriera solida nel mondo delle risorse umane.

  • Master in Lavoro e Welfare

    Università degli Studi Roma Tre

    Questo master è finalizzato a formare figure professionali in grado di analizzare il funzionamento del mercato del lavoro e dei sistemi di welfare pubblico e privato, preparando i partecipanti ad affrontare le dinamiche evolutive del contesto normativo e delle relazioni industriali.

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    Master di secondo Livello

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  • Master in Gestione del Lavoro e Delle Relazioni Sindacali

    Università degli Studi di Bari Aldo Moro | Dipartimento di Giurisprudenza

    Questo master offre un approfondimento sulle dinamiche del lavoro e sulle relazioni sindacali, con focus su aspetti giuridici e gestionali. Ampio spazio è dedicato all'analisi della normativa e delle tecniche di gestione delle relazioni industriali.

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    Master di secondo Livello
    Durata:1 Anno
    Costo: 3.000 

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    Bari
  • Master in la Riforma del Lavoro Pubblico – rlp

    Sapienza - Università di Roma

    Il master fornisce conoscenze ed abilità di tipo complesso con riguardo alle più recenti e rilevanti riforme intervenute nel settore del lavoro nella Pubblica Amministrazione.

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    Master di secondo Livello
    Durata:1500 Ore
    Costo: 1.600 

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    Roma
  • Master in Diritto del Lavoro

    Alma Mater Studiorum Università di Bologna | Dipartimento di Scienze Giuridiche - dsg

    Questo master offre un percorso formativo annuale orientato a garantire ai partecipanti le competenze necessarie nella gestione delle risorse umane e delle relazioni industriali, coprendo aspetti normativi e pratici del diritto del lavoro.

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    Master di primo Livello
    Formula:Formula mista
    Durata:1 Anno
    Costo: 3.950 

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    Bologna
  • Master in Diritto e Processo del Lavoro e Della Previdenza Sociale

    Università Cusano | Giurisprudenza

    Questo master permette di acquisire competenze specifiche sulle questioni lavoristiche attuali nel settore privato e pubblico, consentendo di risolvere casistiche legate ai rapporti di lavoro e alle relazioni sindacali. Le competenze acquisite sono spendibili in entrambi i settori e la figura professionale in uscita sarà richiesta nella coordinazione del team di lavoro.

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    Master di secondo Livello
    Durata:1500 Ore
    Costo: 1.900 

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  • Master in Diritto del Lavoro

    Università degli Studi di Pavia | Dipartimento di Giurisprudenza

    Il corso di perfezionamento si propone di approfondire gli aspetti fondamentali del diritto del lavoro, rivolgendosi a professionisti e lavoratori del settore pubblico e privato che necessitano di aggiornamenti sulla legislazione lavoristica.

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    Corsi di perfezionamento
    Durata:1 Anno
    Costo: 1.000 

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    Pavia
  • Master in Laboratorio Contratti di Lavoro

    24ORE Business School

    Questo master fornisce un aggiornamento professionale su temi normativi e specialistici, con particolare attenzione alle tipologie contrattuali e alle novità interpretative. Offre la possibilità di acquisire crediti formativi e interagire con professionisti del settore. Sessioni web accreditate presso l'Ordine dei Consulenti del Lavoro.

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    Master breve
    Formula:Part time
    Durata:16 Ore
    Costo: 625 

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  • Master Diritto del Lavoro e Relazioni Sindacali

    24ORE Business School

    Questo master approfondisce tutti gli istituti del diritto del lavoro e sindacale, permettendo di operare correttamente nella direzione del personale e nella consulenza legale.

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    Master
    Durata:16 Ore
    Costo: 1.000 

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  • Master in Esperto in Relazioni Industriali e di Lavoro

    Università degli Studi Roma Tre

    Questo master prevede l’approfondimento delle conoscenze in normativa giuslavoristica italiana ed europea con un approccio pragmatico, assicurando ampio spazio all’acquisizione degli strumenti operativi del settore, includendo lezioni e stage.

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    Master di secondo Livello

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