I master di secondo livello per laureati magistrali offerti dalle università italiane sono corsi postlaurea che rilasciano 60 crediti formativi e si rivolgono a ragazzi e ragazze, giovani professionisti, uomini e donne che vogliano completare la loro specializzazione.
Gli studenti di master e corsi postlaurea in risorse umane sono laureati triennali o magistrali interessati a una specializzazione per diventare hr manager, esperti di ricerca, gestione e sviluppo del personale o responsabili dell'amministrazione e valorizzazione del capitale umano. Sono programmi di perfezionamento per uomini, donne e giovani professionisti.
Questo master è un corso di secondo livello (DM270) della durata di 2 anni, con sede didattica a Torino. Offre insegnamenti in lingua italiana e prevede un costo di iscrizione di €5000.00. Il corso è ad accesso programmato locale e la scadenza per la presentazione della domanda è il 20 Ottobre 2023. Per maggiori informazioni è possibile consultare il sito web http://www.formazione.corep.it/
Questo master ha una durata di un anno, ha un costo di iscrizione di 5000.00 euro, è impartito in lingua italiana e ha accesso programmato locale. La scadenza per la presentazione della domanda è il 31 ottobre 2023.
Il Master universitario si propone di perfezionare la qualificazione professionale di coloro che svolgono attività di Data and Information Management, Data Mining, Risk Management, Market Analysis, Social Media Management, Business Development, presso Enti pubblici e privati
Questo master offre formazione avanzata in sicurezza delle cure, governo clinico e gestione del contenzioso, con un focus sulle competenze necessarie per affrontare le sfide del settore sanitario.
Il Master in Economia Aziendale e Management di II livello è disegnato per coloro che intendono investire su se stessi al fine di dare una svolta alla propria vita professionale, accelerando il proprio sviluppo in azienda.
Esperto in management di istituzioni e delle politiche pubbliche in grado di supportare processi decisionali pubblici, favorire percorsi di innovazione e cambiamento nella PA, assumere ruoli di responsabilità nella conduzione di progetti e programmi.
Il Master ha lo scopo di preparare esperti nei processi di gestione e sviluppo delle risorse umane in organizzazioni e istituzioni utilizzando strumenti di gestione innovativa e supporti innovativi.