Contenuto del Master
Il Master in breve
L’Executive Master online in Amministrazione del Personale e Diritto del Lavoro è destinato a:
- Responsabili del personale che vogliono integrare e mettere a sistema le loro competenze professionali;
- Addetti all’amministrazione e alla gestione del personale che si occupano di normativa del lavoro e relazioni sindacali;
- Consulenti del lavoro, commercialisti e avvocati che vogliono acquisire conoscenze specialistiche di tutti gli aspetti normativi, gestionali e fiscali che regolano i rapporti lavorativi;
- Praticanti di Studi Professionali in attesa di svolgere l’esame di stato per l’abilitazione all’esercizio della professione di consulente del lavoro;
- Laureati motivati, preferibilmente con un curriculum giuridico o economico, intenzionati ad acquisire delle competenze immediatamente spendibili nel mondo aziendale o della consulenza. In questo caso la partecipazione all’Executive Master passa per la valutazione del curriculum e per un colloquio conoscitivo approfondito.
L’aula sarà formata da laureati e professionisti che desiderano sviluppare conoscenze tecnico-specialiste e una nuova mentalità manageriale. In questo contesto potrai quindi confrontarti con specialisti provenienti da diversi percorsi formativi e professionali. L’Executive Master in Amministrazione del Personale e Diritto del Lavoro rappresenta un’ottima occasione di arricchimento reciproco e un eccellente modo di intrecciare nuove reti professionali.
Finalità del Master
L’obiettivo principale dell’Executive Master in Amministrazione del Personale e Diritto del Lavoro è quello di approfondire tutti gli aspetti legati all’amministrazione e la direzione del personale in azienda. Una volta completato il corso sarai in grado di:
- Interpretare in modo approfondito la normativa vigente, cogliendone gli aspetti più determinanti e la sua evoluzione;
- Cogliere le logiche più profonde delle norme e delle procedure gestionali all’interno di un’organizzazione complessa;
- Offrire a un’impresa i migliori percorsi operativi per la gestione del personale, in linea con le esigenze aziendali più specifiche;
- Elaborare in modo corretto e puntuale le buste paga dei dipendenti;
- Adempiere a tutte le pratiche richieste dagli enti pubblici di riferimento.
La didattica del Master
Il programma dell’Executive Master in Amministrazione del Lavoro e Diritto del Personale di GEMA Business School è sviluppato in 8 moduli, in cui vengono affrontati in maniera esauriente tutti gli aspetti inerenti all’amministrazione del personale.
- Modulo 1: Il rapporto di lavoro subordinato
- Modulo 2: La retribuzione e gli adempimenti contributivi fiscali
- Modulo 3: Le sanzioni disciplinari e la risoluzione del rapporto di lavoro
- Modulo 4: La strategia retributiva e l’incentivazione del personale
- Modulo 5: La Cassa Integrazione Guadagni
- Modulo 6: Il Budget del Personale
- Modulo 7: Personal Branding
- Modulo 8: Business Coaching (facoltativo)
Ammissione al Master
Il costo per frequentare il Master
Frequentare questo corso ha un costo di € 3370 Escl. IVA.