Master in Organizzazione e Sviluppo del Capitale Umano in Ambito Internazionale - Organization and Development of Human Capital in the International C

Università degli Studi di Roma - Tor Vergata Dipartimento di Ingegneria Industriale

Questo master fornisce conoscenze teoriche ed operative pienamente spendibili in settori fortemente dinamici, spaziando dagli enti e associazioni per attività di volontariato ed umanitarie, ai settori più tradizionali come banche, assicurazioni, società di gestione del personale. Tramite la collaborazione con partner industriali e culturali, si propone di aumentare il patrimonio di competenze specifiche degli allievi, contribuendo allo sviluppo delle loro capacità di problem solving e di leadership. Le metodologie didattiche includono lezioni frontali, testimonianze d'impresa, case study e project work di gruppo, con l'obiettivo di preparare gli studenti ad affrontare sfide nel mondo del lavoro legate alla gestione delle risorse umane. Il master è rivolto a laureati che desiderano acquisire una specifica qualificazione sulle competenze e le tecniche necessarie per ricoprire ruoli di responsabilità legati all'ambito della gestione delle risorse umane.

  • Master di primo Livello
  • 1 Anno
  • Edizioni del master
  • Sede
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Università degli Studi di Roma - Tor Vergata | Dipartimento di Ingegneria Industriale

          Master in Organizzazione e Sviluppo del Capitale Umano in Ambito Internazionale - Organization and Development of Human Capital in the International C

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                Contenuto del Master

                Il Master in breve

                Il Master universitario di I livello in 'Organizzazione e Sviluppo del Capitale Umano in Ambito Internazionale' si propone di fornire conoscenze teoriche ed operative pienamente spendibili in settori fortemente dinamici legati alla gestione delle risorse umane.

                Finalità del Master

                Le finalità del Master sono quelle di aumentare il patrimonio di competenze specifiche degli allievi, contribuire a sviluppare le loro capacità di problem solving, di guidare un insieme di persone e di ottenere risultati attraverso le proprie capacità creative e immaginative.

                La didattica del Master

                La didattica del Master prevede metodologie didattiche che includono lezioni frontali, testimonianze d'impresa, case study, role-play e project work di gruppo, con focus sulla sperimentazione attiva dei concetti proposti e sulla costruzione continua di piani d'azione.

                Ammissione al Master

                Requisiti di Ammissione

                L'accesso al Master è riservato ai candidati in possesso di titolo di studio di laurea triennale, preferibilmente in area umanistica, oppure di titolo accademico equipollente. Sono ammessi anche laureati già inseriti nel mondo del lavoro che intendono acquisire una specifica qualificazione sulle competenze e tecniche legate alla gestione delle risorse umane.

                Valutazione complessiva

                5.0 1 recensioni

                Valutazione complessiva in dettaglio

                5.0
                Contenuti
                5.0
                Metodologia didattica
                5.0
                Strutture e servizi
                5.0
                Costo del master
                5.0
                Sviluppo di competenze
                5.0
                Opportunità lavorative

                Ultime opinioni degli utenti

                Si ringrazia:
                • QS World (Rank)
                  2025
                  2024
                • 393°
                  489°
                • QS European (Rank)
                  2025
                  2024
                • 167°
                  184°
                • QS Southern Europe (Score)
                  2025
                • 29°

                • Reputazione Accademica
                  31,3
                • Reputazione degli Allievi
                  9
                • Reputazione degli Insegnanti
                  15,4
                • Citazioni della Faculty
                  47,2
                • Faculty Internazionale
                  9,6
                • Studenti Internazionali
                  30,8
                • Network Internazionale di Ricerca
                  69,1
                • Risultati Occupazionali
                  6,3
                • Sostenibilità
                  57,7
                • COMPLESSIVAMENTE
                  29,9

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                Il Master in Organizzazione e Sviluppo del Capitale Umano in Ambito Internazionale - Organization and Development of Human Capital in the International C in sintesi:

                Rafforza le tue competenze in Organizzazione e Sviluppo del Capitale Umano con il Master di Università degli Studi di Roma - Tor Vergata

                Questo innovativo master ti prepara a diventare leader nel settore delle risorse umane, con una particolare attenzione all'ambito internazionale. Acquista competenze specifiche attraverso un approccio didattico dinamico che include lezioni frontali, testimonianze d'impresa, case study e project work di gruppo.

                • Destinato a laureati con ambizione nel settore umanistico o già attivi nel mondo del lavoro.
                • Modalità di ammissione chiare e forma di insegnamento innovativa.
                • Collaborazioni con partner industriali e culturali per un apprendimento pratico.
                • Sviluppa capacità di problem solving e leadership.

                La sede del master è a Roma, con inizio previsto per il 02/mar/2023. Non perdere l'opportunità di evolvere professionalmente e di fare la differenza nel mondo delle risorse umane.