Questo master si propone di formare specialisti nella direzione e gestione delle risorse umane, capaci di intervenire negli ambiti della valutazione, formazione e sviluppo. Il programma affronta tematiche cruciali come l’efficacia organizzativa, la prevenzione del rischio e la tutela della salute. Con un approccio innovativo, il master promuove competenze pratiche e teoriche, preparando i partecipanti a svolgere ruoli di responsabilità in contesti pubblici e privati. Attraverso un percorso formativo completo che include attività didattiche, stage e un corpo docente esperto, questo master offre una preparazione adeguata per affrontare le sfide contemporanee della gestione delle risorse umane.
Il Master in Midru - Valutazione, Formazione e Sviluppo delle Risorse Umane presso l'Università degli Studi di Padova offre una formazione completa per gli aspiranti specialisti nella gestione HR. Affrontando temi come efficacia organizzativa, prevenzione del rischio, e tutela della salute, il master si distingue per un approccio che bilancia teoria e pratica. Con 216 ore di didattica frontale, attività a distanza e stage, i partecipanti sono pronti per carriere di successo in ambiti pubblici e privati.
Attraverso un curriculum dettagliato, il master copre valutazione, formazione e sviluppo del personale, preparando i partecipanti ad interventi strategici nelle organizzazioni. Le modalità didattiche innovative, unite a sessioni intensive e la possibilità di stage/project work, arricchiscono ulteriormente l'esperienza formativa.
Con una quota di iscrizione di €3923, il master assicura l'accesso a un programma di elevato valore. Gli studenti beneficiano anche di supporto per l'ingresso nel mondo del lavoro, grazie alla consulenza dedicata e al servizio di career service d'Ateneo.
Professioni collegate a questo master
